谈谈色彩对设计的影响，每一位设计师都应该了解
更新时间：2024-12-12 15:50:26
说到设计，大家是不是经常会听到一个词 ——“视觉冲击力”？在所有影响视觉的元素中，色彩绝对是最直观、最有力量的存在。好的色彩设计，可以让你的作品更吸引人，并且传递出品牌的情绪、价值，以至于影响到用户的决策。
但问题来了，色彩真的有那么神奇吗？设计师又该如何掌握可用性设计色彩的技巧呢？别着急，这篇文章就带你从基础到进阶，聊聊色彩的那些事儿，顺便教你一些实用的配色技巧，真正让你的作品” 活 “起来！
1、可用性设计色彩之基础问答：你真的懂三原色吗？
很多人初学设计，第一步就是从” 色彩三原色 “开始。小时候学的” 红黄蓝 “三原色还记得吧？但其实，设计中的三原色分两种：
一是 RGB（光学三原色），红、绿、蓝，主要用于屏幕和数字设计。比如你手机屏幕上的所有颜色，都是这三种颜色混出来的。二是 CMYK（印刷三原色）：青、品红、黄，再加一个黑色，用于印刷。
所以，如果你是做 UI 设计，RGB 是你的主战场；如果是做海报印刷，CMYK 会是更稳妥的选择。别搞错，不然你调的颜色到了打印环节，可能就会收获面目全非。
虽然他们看起来颜色五花八门，但其实他们的变化主要靠三个维度：
- 色相：颜色的种类，比如红色、蓝色、绿色。
- 饱和度：颜色的纯净程度，饱和度高就鲜艳，饱和度低就灰蒙蒙的。
- 明度：颜色的亮度，亮就是浅，暗就是深。
举个例子，想象一下你喜欢的蓝色，可以是浅蓝、天蓝、深蓝，甚至是灰蓝，这些变化其实就是在调明度和饱和度。
2、可用性设计之颜色的情绪密码：你想让用户怎么 “感受” 你的设计？
说完了三原色，我们再来看看不同颜色所代表的“意义”。
你有没有发现，不同的颜色会让人产生不同的情绪？这不是巧合，色彩真的能 “操控” 情绪。 比如说红色让人联想到激情、紧张甚至是危险。它非常适合需要吸引注意力的场景——超市里的促销广告，影视电影中的紧急按钮，还有大街上常见的麦当劳，之所以采用大篇幅红色设计，就是想让你觉得 “快！赶紧买！” 不过，这也有弊端，就是红色用多了会让人视觉疲劳，不太适合大面积铺开。
蓝色则是让人联想到冷静、可靠的代名词。一些国内外新兴科技公司、金融机构都特别偏爱蓝色，比如 Facebook、腾讯。因为蓝色从视觉上会给人一种安全感，但如果全是蓝色，会稍显冷漠。
至于绿色呢？绿色跟自然挂钩，给人健康、环保的感觉。一般有机食品或健康品牌都爱用它，比如 Whole Foods。而黄色就比较活泼了，有点像小太阳，带来希望和欢乐，还记得儿时看的天线宝宝吗？它适合儿童品牌，但也经常出现在警示场景，比如交通标志，提醒你注意！
当然，这些 “情绪密码” 不是绝对的，具体怎么用还得看你所使用的场景和目标。
3、可用性设计色彩之配色技巧：怎么搭才能让作品更出彩？
就具体场景来说，我们可以更好的理解配色，掌握几个套路就能让你的作品看起来更专业。
单色设计是最简单也最不容易出错的配色方式。只用一种颜色，通过调整它的明度和饱和度，来营造层次感和视觉统一感。比如浅蓝搭配深蓝，特别适合科技类设计，冷静又专业。
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如果你想让画面更有冲击力，可以试试对比色搭配，比如红绿、蓝橙。对比色带来的视觉张力特别强，但别用太多，比例控制在 3:1 左右比较好。
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邻近色搭配和对比色是一对好朋友，是一种更和谐的搭配方式，比如蓝色和绿色、黄色和橙色。邻近色看起来舒服，适合温暖、轻松的场景。
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还有这几年特别流行的渐变色，尤其是在 UI 设计里。它能让画面更有层次感，比如 Instagram 的标志性渐变，就是从橙色到紫色的过渡，看着就很有活力。不过，配色并没有绝对的标准，设计师可以根据需求大胆尝试，只要别让画面显得杂乱无章就行。
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4、可用性设计色彩之学会用设计工具释放灵感
有时候，灵感来了，但工具不顺手，设计效率就会大打折扣。这时候选对工具就很重要了。比如，最近很多设计师都在用即时设计。
即时设计的资源广场有非常多合适的配色方案模板。比如你想要对比色、渐变色，都可以一键使用，特别适合刚入门或者赶工期的时候。它的色板管理功能也特别贴心。你可以把品牌的主色调提前存进去，随时调用，避免每次都重新调色。还有多人协作功能，在即时设计里面，团队设计完全无缝衔接，特别适合需要频繁调整色彩的需求。
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最后，别怕试错。可用性设计色彩设计是一个值得花时间去钻研的领域，但别把它想得太复杂。很多时候，灵感来自于不断尝试和调整。大胆用色，敢于打破常规，才能让你的作品脱颖而出。
工具只是一部分，但用对工具确实能让你的设计事半功倍。如果你还在为配色发愁，不妨试试一些设计工具，比如即时设计，它会让你的色彩设计变得更简单。
设计这件事，总是从 “看起来差不多”，到 “哇，这也太棒了吧” 之间不断进化的。加油，试着用颜色讲故事吧！